2015年9月以来，中国电信党组聚焦全面从严治党，牢牢把握政治巡视定位，牢固树立“四个意识”，认真贯彻巡视工作条例，组织33个巡视组，分6轮对所属31家省级公司、15家直属机构以及总部19个部门进行巡视，实现了巡视全覆盖。共发现问题989个，提出意见建议310条，巡视发现问题的整改完成率达90%以上。
巡视坚持问题导向，立足于发现问题解决问题。巡视组建立巡视与整改闭环流程，既认真发现问题，看到问题的实质，原原本本汇报、反馈、移交，又通过督导帮助被巡视单位切实解决问题。坚持边巡视、边整改、边自查自纠。全集团自查“小金库”及财务管理不规范问题金额上亿元，纠正数百个选人用人问题，发现不少各级领导干部、管理人员、关键岗位人员或亲属围绕企业经商问题，纠正上万个采购及业务合作不规范问题。同时，做好巡视整改与纪律审查工作有效衔接，深入了解问题线索。巡视整改阶段，组成核查组，对集团党组管理干部的线索，由纪检组监察局统一指挥核查；对被巡视单位管理干部的线索，现场指导督办，提高核查效率。巡视期间，核查问题线索1130个，根据问题线索给予处级及以上干部纪律处分136人。
在集团党组巡视的基础上，省公司党委主动探索开展向下巡察，把企业内部党内监督延伸到基层公司。目前，已有北京、上海、新疆、湖南等19家省公司开展巡察，14家制定了巡察制度，建立各项工作流程27项。今年以来，各单位巡察下属单位80余家，发现问题1437个，处理229人，新建或修订制度240项。（中国电信集团公司党组纪检组监察局）
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