快递员工集体偷件如何规避?
快递公司要行动,消耗者要练就“火眼金睛”
快递行业员工素质为何会广遭人们诟病,缘故原由有二:其一,行业需求大,进入职业门槛低。其二,工作异常辛苦,人员流通大,难以进行专业培训。
这就需要快递公司在招聘员工时,得提高对快递员工的聘用门槛,并且对其思想道德素质进行测试和考量。
然后,在其成为公司员工后,还要加强对其职业素养的培训,并且在其工作中,加强羁系,对其侵占消耗者的欠妥行为,快递公司应绝不姑息。情节轻的,在公司内部予以处罚;情节严重的,移交警方处置惩罚。
消耗者如何判断快递员有没有打开过自己的包裹呢?一是看外观,看封口是否完好;二是看外包装,看是否有破损。