立足主责主业做好“两篇文章”

一方面，突出“旗帜鲜明讲政治”，写好市场政治生态“议论文”，号召全体员工树立“四个意识”，坚持以上率下，坚持带头示范，坚持风险管控，以推进“两学一做”学习教育常态化、制度化为抓手，全面开展廉洁自律和岗位风险点排查。另一方面，突出“创新和服务”，写好市场工作业态“记叙文”。充分挖掘市场潜力，立足服务全市企事业单位，探索推广招聘流程外包、政府雇员招聘、优聘网网络招聘悬赏等项目，开发人才服务“两微一端”，打造市场业务新增长点；做好全市人才落户相关服务，提升人才归属感，为昆山吸引人才、留住人才提供坚强保障。充分整合内训资源，开展专题培训，组织核心员工外地考察学习，提高创新服务能力；开展员工礼仪培训，制定员工“六个一点”“八个不准”行为规范，提高文明服务能力；开展“我为市场创新发展献一计”、青年论坛、员工读书会、志愿服务等活动，提高主动服务能力。