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主动作为 推进老干部工作转型发展

来源: 中国国际新闻台 发布时间:2018-08-28

核心提示:近日,市委老干部局召开全体党员会议,学习贯彻市委十三届五次全会精神。会议要求,要紧紧围绕贯彻落实全会精神,自觉把老干部工作放在全市发展大局中思考、谋划和推进,主动作为,不断提高离退休干部工作质量,扎实推进全市老干部工作转型发展。

近日,市委老干部局召开全体党员会议,学习贯彻市委十三届五次全会精神。会议要求,要紧紧围绕贯彻落实全会精神,自觉把老干部工作放在全市发展大局中思考、谋划和推进,主动作为,不断提高离退休干部工作质量,扎实推进全市老干部工作转型发展。

加强离退休干部党组织建设。健全完善离退休干部党工委工作机制。完善离退休干部党建工作责任机制,落实党组织书记抓基层党建述职评议考核制度。围绕“六有一提升”的目标,在提升组织力、突出政治功能上下功夫,创新组织设置和活动方式,推进离退休干部行动支部建设,着力打造“银发先锋”离退休干部党建工作品牌。

深化离退休干部服务管理工作。牢固树立精准服务理念,抓住关键环节,着力在精细化、优质化、个性化上下功夫,不断提高服务管理的精准性。整合利用各方资源做好离退休干部养老服务工作,重点在方便离休干部看病就医上取得新突破,做到“三有一落实”,推进离退休干部家庭医生签约工作全覆盖。

注重发挥离退休干部独特优势。为党和人民事业增添正能量,是老干部工作服务大局的时代主题。要持续深入开展离退休干部党员志愿服务活动。大力实施银发人才工程,不断加强离退休干部“银发人才库”建设。

部署开展“晚霞生辉——改革再出发,奋进新时代”主题活动,重点围绕“参与新实践,再作新贡献”实践活动,充分发挥离退休干部的政治优势、经验优势、威望优势,引导他们讲好昆山故事、弘扬“昆山之路”精神。

努力建设高素质专业化工作队伍。牢固树立“尊重老干部、爱护老干部、学习老干部”“用心用情做好老干部工作”“让党放心、让老同志满意”新时代江苏老干部工作核心价值理念。开展以思想政治教育、应知应会培训、中层干部帮带、岗位实务锻炼为一体的三年能力提升培训。持续深化“面对面话发展、心连心聚能量”走访调研活动,摸情况、察实情、听意见,及时了解老干部所思所想、所需所盼,为精准服务打下坚实基础。


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